O Grupo Nomura possui experiência mais de 25 anos de varejo e é responsável pelas operações de franquias das marcas: Arezzo, Schutz e Adidas. Consolidando um total de 35 unidades de negócio. Estamos presente em SC, SP e RJ e contamos hoje com mais de 600 colaboradores. Nosso propósito é tornar vidas e marcas protagonistas, gigantes executores alinhados com a cultura do nosso time e que queiram fazer parte desse grande sonho com a gente.
 CONHEÇA NOSSA CULTURA
 Vivemos pra Frentex
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<li class="MsoNormal">Estamos focados em entregar o que for necessário para nos destacarmos, somos resilientes e queremos chegar onde nenhum outro grupo chegou.</li>
<li class="MsoNormal">Desafios?metas arrojadas? Podem vir. Lidamos bem com pressão .Respondemos rápido somos gigantes executores.</li>
<li class="MsoNormal">Somos proativos, temos senso de urgência e agimos com autonomia como se fôssemos donos do negócio.</li>
<li class="MsoNormal">Nosso contexto é fértil para desenvolvimento. Temos fome por saber mais e fazer melhor.</li>
<li class="MsoNormal">Nossa performance é inteligente, medimos o que fazemos para entregarmos cada vez mais. Reconhecemos os grandes resultados.</li>
<li class="MsoNormal">Praticamos meritocracia.</li>
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 Obsessão pela linha de frente
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<li class="MsoNormal">Somos o grupo com a melhor gestão de piso de venda. Sabemos como nossas lojas funcionam como se fosse a palma da nossa mão, somos capazes de replicar e escalar.</li>
<li class="MsoNormal">Somos muito interessados em conhecer bem nossos clientes. Acreditamos que fazê-los felizes é um dos melhores resultados que podemos ter.</li>
<li class="MsoNormal">Agimos com velocidade e não medimos esforços sempre que a missão é encantar quem visita nossas lojas fisicas ou digitais.</li>
<li class="MsoNormal">De que forma nossas ações impactam? Em tudo! Estamos comprometidos m fidelizar nossos clientes.</li>
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 Somos loucos por dados
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<li class="MsoNormal">Transformamos nossas atividades, ações, entregas e processos em dados.;</li>
<li class="MsoNormal">Fazemos gestão por indicadores e os acompanhamos de forma preditiva.</li>
<li class="MsoNormal">Confrontamos dados com feeling. Usamos os dados para checar se nossa intuição está nos levando para a direção correta.</li>
<li class="MsoNormal">Nossos processos, métricas e metas alavancam nosso crescimento.</li>
<li class="MsoNormal">Combinamos dados com intuição, digital com o físico, razão com emoção, tecnologia com paixão.</li>
<li class="MsoNormal">A análise dos dados torna nossas decisões e mudanças mais ágeis e prósperas.</li>
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 Exercemos a meritrocracia 
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<li class="MsoNormal">Temos critérios claros e objetivos para avaliação de desempenho, garantindo que todos os colaboradores entendam como suas entregas serão reconhecidas</li>
<li class="MsoNormal">Avaliamos o desempenho de forma imparcial, considerando as responsabilidades de cada função e as metas estabelecidas..</li>
<li class="MsoNormal">Valorizamos colaboradores que se destacam, seja através de reconhecimento público, prêmios, bônus, oportunidades de desenvolvimento ou crescimento na carreira.</li>
<li class="MsoNormal">Transparencia, desenvolvimento,reconhecimento e justiça.</li>
<li class="MsoNormal">Projeto tropa de elite.</li>
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 Time gigantes executores
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<li class="MsoNormal">Somos um time que entrega junto. Temos compromisso com os resultados de todos.</li>
<li class="MsoNormal">Podemos estar fisicamente distantes mas a clareza do nosso propósito nos aproxima e nos alinha em busca de um único objetivo.</li>
<li class="MsoNormal">É impossível um de nós vencer sozinho, somos interdependentes e nos orgulhamos disso.</li>
<li class="MsoNormal">Aprendemos uns com os outros por que somos os melhores no que fazemos. Gostamos da nossa troca.</li>
<li class="MsoNormal">Nossa comunicação é uma vida mão dupla,falamos e ouvimos.Tratamos uns aos outros com respeito e admiração. Somos empáticos.. Somos um time de Gigantes Executores!
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Fashion Shoes Comercio De Calcados E Confeccoes Eireli

Luana Ricarte

"A cultura do Grupo Nomura não só me acolheu — ela me despertou. Desde que passei a vivê-la, deixei de ser coadjuvante e me tornei protagonista da minha trajetória(...) Ser parte disso vai além do trabalho: é sobre fazer sentido. E quanto mais o tempo passa, mais me sinto apaixonada pelo que faço. O brilho nos olhos não diminuiu — ele virou chama."

Estherphany Terto 

"Comecei como vendedora em 2019, sem imaginar que um dia seria gerente de uma das melhores lojas de SP. Com apoio, desenvolvimento e confiança, o Grupo Nomura tornou isso possível. Tenho orgulho em fazer parte de uma empresa que transforma vidas e torna pessoas protagonistas."

Weverton Correa

"Trabalhar no Grupo Nomura é estar em constante evolução. Comecei no estoque, me tornei vendedor e participei do projeto Adidas In Store Coach, levando treinamentos à equipe. Hoje sou Vendedor Responsável, com apoio constante do meu gestor, da supervisora regional e do time interno. Sou grato por todo desenvolvimento que recebo. O Grupo Nomura tem uma cultura exemplar e grandes oportunidades de crescimento."

Vitor Damázio

"Meu relato é totalmente atrelado ao propósito do grupo, tornar marcas e vidas protagonistas. Graças a essa empresa hoje tenho um plano de carreira, dou orgulho para minha família e aos poucos estou estruturando minha vida. De fato deixou uma marca na minha história e quero poder replicar isso para que mais e mais pessoas se encontrem também. Agradeço por tudo e sei que ainda tem muito por vir pela frente. PRA CIMA!"

Renan

"O grupo Nomura está em constante evolução, sempre trazendo algo novo e inédito no mercado: métodos, ferramentas e conceitos que contribuem tanto para melhorar a experiência do cliente quanto para fortalecer a convivência entre os colaboradores. O método de “meritocracia” é o mais atrativo e justo, por valorizar o desempenho individual, estando diretamente ligado à satisfação de conectar o cliente à marca."

Rio de Janeiro

Brasil

Que tal iniciar seu primeiro trabalho em uma empresa com o ambiente dinâmico e desafiador? Quer trabalhar em um ambiente de alta performance?
 
Responsabilidades e atribuições:
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<li>Organizar os produtos conforme layout da loja;</li>
<li>Recolher mercadorias violadas ou fora de lugar;</li>
<li>Abastecer produtos na área de venda;</li>
<li>Repor mercadorias no local adequado, preservar a ordem da loja e organização;</li>
<li>Carga Horária: 04 horas diárias, de segunda a sexta-feira;</li>
<li>Contrato de 17 meses.</li>
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Benefícios:
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<li>Trabalhar em um ambiente descontraído, com muita gente com vontade de fazer a coisa acontecer;</li>
<li>Ambiente voltado para o desafio;</li>
<li>Oportunidade de trabalhar com um time de alta performance;</li>
<li>Reconhecimento por sua contribuição no crescimento da empresa;</li>
<li>Oportunidade de desenvolvimento através de Planos de Desenvolvimento Individual;</li>
<li>Vale transporte.</li>
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Requisitos:
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<li>Idade entre 14 a 23 anos</li>
<li>Estar cursando o ensino médio ou ter concluído</li>
<li>Ser focado e responsável;</li>
<li>Muita vontade de aprender e executar suas atividades.</li>
</ul>

JOVEM APRENDIZ: REPOSITOR DE MERCADORIA - ADIDAS PERFORMANCE SHOPPING TIJUCA/RIO DE JANEIRO

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